Un evento tuvo lugar el jueves 26 de mayo en la Sociedade Desportiva Guarani (S\u00e3o Bento do Sul – SC – Brasil), reuniendo a la junta directiva y a los colaboradores de Tuper, autoridades, l\u00edderes y representantes de la comunidad para la lecci\u00f3n inaugural de la Academia del Conocimiento, una iniciativa de la empresa destinada a fomentar la capacitaci\u00f3n profesional y las oportunidades de crecimiento del personal interno. En esta ocasi\u00f3n, Fabrizio Machado Pereira, director ejecutivo de Educaci\u00f3n y Tecnolog\u00eda de la Federaci\u00f3n de Industrias del Estado de Santa Catarina (Fiesc) y director regional del Senai de Santa Catarina, ofreci\u00f3 una conferencia sobre “La Industria a trav\u00e9s de la Educaci\u00f3n”.<\/p>\n\n\n\n
Esta iniciativa, implementada desde 2010, se enfoca en el desarrollo profesional y personal de los empleados de la empresa, fomentando la mejora de sus trayectorias y el fortalecimiento de sus habilidades t\u00e9cnicas.<\/p>\n\n\n\n
Durante su discurso en la ceremonia, Frank Bollmann, presidente y CEO de Tuper, resalt\u00f3 la importancia de promover el bienestar y la preparaci\u00f3n t\u00e9cnica de los empleados como uno de los mayores activos de la compa\u00f1\u00eda, lo que permite el crecimiento continuo de la empresa. Bollman afirm\u00f3: “El evento de hoy sin duda despierta un sentimiento especial y de satisfacci\u00f3n en todos nosotros, en el equipo de Tuper. No tenemos duda de que uno de los principios fundamentales para el \u00e9xito de la empresa en estos 50 a\u00f1os es la inversi\u00f3n en las personas, en nuestro personal”. Bollman tambi\u00e9n expres\u00f3: “Estamos plenamente convencidos de que estamos contribuyendo a la industria de Santa Catarina para que siga siendo un referente en Brasil, tanto en t\u00e9rminos de calidad de productos como en la formaci\u00f3n de profesionales y el trato a los trabajadores. El resultado de la Academia del Conocimiento es una s\u00edntesis de todo esto<\/em>“.<\/p>\n\n\n\n En otro momento destacado, Rubens Kutach, l\u00edder del equipo de prevenci\u00f3n de incendios y seguridad laboral de Tuper, habl\u00f3 sobre la importancia y los resultados generados por la Academia del Conocimiento. Rubens, miembro de la primera promoci\u00f3n, relat\u00f3 que su trayectoria en la empresa desde entonces ha estado llena de oportunidades y logros. “Comenc\u00e9 como operador de m\u00e1quinas y ahora lidero el equipo de prevenci\u00f3n de incendios. El momento clave sin duda fue haber formado parte de la primera promoci\u00f3n de la Academia del Conocimiento en 2010. Fue una experiencia enriquecedora e intensa que me transform\u00f3 como profesional y como persona<\/em>“.<\/p>\n\n\n\n Una trayectoria de \u00e9xito<\/strong><\/p>\n\n\n\n La creaci\u00f3n de la Academia del Conocimiento en 2010 estuvo inspirada en cursos de formaci\u00f3n t\u00e9cnica que buscan combinar la teor\u00eda y la pr\u00e1ctica. Desde entonces, se han observado resultados positivos, como la aparici\u00f3n de nuevos l\u00edderes, mejoras en los procesos de fabricaci\u00f3n, retenci\u00f3n de talentos y un mayor compromiso de los empleados con el negocio de la empresa. Hasta la fecha, se han formado 137 estudiantes. La promoci\u00f3n de 2022 cuenta con 108 profesionales matriculados en cuatro grupos. Los miembros de los dos mejores proyectos presentados recibir\u00e1n un viaje t\u00e9cnico internacional. Esta iniciativa cuenta con importantes colaboraciones, incluyendo la participaci\u00f3n de instructores de entidades como SESI, Senai y FIESC.<\/p>\n\n\n\n Los proyectos desarrollados por los estudiantes durante el per\u00edodo de estudio, que dura aproximadamente un a\u00f1o, se presentar\u00e1n y evaluar\u00e1n al finalizar el curso. Los equipos ganadores recibir\u00e1n un viaje t\u00e9cnico internacional como premio, adem\u00e1s de la implementaci\u00f3n de los resultados de los proyectos en las instalaciones industriales.<\/p>\n\n\n\n Es importante destacar que el proyecto ha recibido reconocimientos, como el Premio Ser Humano 2014 en Gesti\u00f3n de Personas – Programa “Academia del Conocimiento Tuper” ABRH\/SC y el Premio A la Industria por la Educaci\u00f3n 2014 – Programa “Academia del Conocimiento Tuper” – FIESC.<\/p>\n\n\n\n Invitados destacados<\/strong><\/p>\n\n\n\n En el evento, adem\u00e1s del presidente y CEO, Frank Bollmann, estuvieron presentes el vicepresidente del consejo de administraci\u00f3n, Adilson Martinelli, en representaci\u00f3n de Tuper, el vicealcalde Tirso Hummelgen, el diputado estatal Silvio Dreveck, la presidenta del consejo municipal de S\u00e3o Bento do Sul, Carla Hofmann, el director ejecutivo de Educaci\u00f3n y Tecnolog\u00eda de la Federaci\u00f3n de Industrias del Estado de Santa Catarina (Fiesc) y director regional del Senai de Santa Catarina (en representaci\u00f3n del presidente de Fiesc, Mario Cezar de Aguiar), el vicepresidente de Fiesc en el planalto norte, Arnaldo Huebl, y el exalcalde de S\u00e3o Bento do Sul, Magno Bollmann, adem\u00e1s de alumnos y profesores de la Academia del Conocimiento y representantes de diversos sectores de la sociedad.<\/p>\n\n\n\n Presentaci\u00f3n previa de una obra que resalta el medio ambiente<\/strong><\/p>\n\n\n\n En la ocasi\u00f3n, tambi\u00e9n se realiz\u00f3 la presentaci\u00f3n previa del libro “Cons\u00f3rcio Quiriri – Gota a gota, un r\u00edo de esperanza”, escrito por el exalcalde de S\u00e3o Bento do Sul, Magno Bollmann. El libro, que fue presentado oficialmente durante el Foro de Gesti\u00f3n Sostenible 2022 en Florian\u00f3polis, aborda cuestiones ambientales importantes para la regi\u00f3n. “El libro es el resultado de la trayectoria y los logros del Cons\u00f3rcio Quiriri, del cual fui uno de los fundadores, a lo largo de sus 25 a\u00f1os. Estoy convencido de que el libro puede servir como est\u00edmulo para nuevas iniciativas de promoci\u00f3n de la sostenibilidad, adem\u00e1s de la expansi\u00f3n del propio consorcio<\/em>“, afirm\u00f3 el autor.<\/p>\n\n\n\n